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武汉光谷科技职业技术学校 学工简报2024年第6期

来源:  2024-12-17

汉光谷科技职业技术学校

学工简报

2024年第6期(1011031日)

 

一、思政教育工作

(一)完成2024-2025学年第一学期教学周第6-10周班主任量化考核工作,考核班主任共62人。

(二)10月7日,为了提升工作效率,确保各项事务能够有序、精准地进行沟通与处理,对不同工作群的功能进行了明确划分。即学工群处理行政事务,保障行政工作的顺利开展;保卫群用于学生离、返校报备,极大地提高了校园安全管理的精准性,保卫部门能够据此做好出入管控,使得校园安保工作有序进行;宿舍相关的各类问题在后勤保障群进行沟通,保障学生宿舍生活的正常秩序,提升宿舍整体的服务水平。我校将继续优化学生工作管理,确保各项工作能更高效、有序地开展,为营造良好的校园管理环境奠定坚实基础。

(三)10月9日,为强化整体工作效能,保持良好的工作纪律和扎实的工作作风。谢世君校长于学工例会强调,严格执行各项规章制度,确保工作的准确性和高效性。杜绝教职工无故旷工、擅自离岗等行为,调整工作状态,以饱满的热情和积极地态度投入到工作中。树立严谨认真的工作态度,对待每一个细节都一丝不苟。增强团队合作精神,相互支持、相互配合。班主任管理工作需要注意方式方法与工作态度,建立良好的师生关系,明确班级规章制度,以身作则,并提高专业素养。反思自身管理工作中的不足,及时调整工作思路和方法。学工人员加强对班主任工作的监督和指导,组织培训和交流活动,促进班主任管理水平的提升。

(四)10月9日,对国庆返校后的班主任晚查寝工作认真负责,表现突出,爱岗敬业的八名教职工分别是2024级班主任魏慧婷、郭小威,2023级班主任张雄铭、张慧、鲁雯雯、农祥廷、汪丹丹、董然予以表扬,给予绩效考核加分。希望受到奖励的班主任充分发挥引领和带动作用全体教职工要以先进为榜样,不断提高工作素养,振奋精神,齐心协力,为促进我校教育职业的发展做出更大的贡献。

(五)10月18日,校服作为校园文化的重要载体,能展现学校风貌、增强学生集体认同感于归属感。为强化校园文化建设、规范学生着装,特定为每周一和周三为“校服日”,彰显学校严谨治学、积极向上的氛围。

(六)10月20日,为更好地保障教育、教学工作的顺利进行,确保学生的学习和生活质量,对住校老师的工作作明确要求,促进学生全面发展。

(七)10月22日,为强化校园法治与纪律建设,助力问题学生端正思想、规范行为,我校联合辖区派出所开展专项思想教育培训会。民警深入浅出讲解与青少年紧密相关的法律法规。从校园日常规章切入,详述课堂纪律、校园文明举止等要求。我校将持续与派出所紧密合作,定期开展法治小课堂,班主任根据学生个体差异,量身定制帮扶计划,巩固培训成果,确保问题学生彻底蜕变,营造优良校园风气。

(八)10月24日,为提振高三年级全体师生的昂扬斗志,进一步激发高三学子学习积极性,鼓舞师生士气,坚定决胜高考的信心,我校隆重举行2025届高考备战誓师大会。校长谢世君作高考动员发言鼓励同学们要坚定信心,勇往直前,以顽强的毅力和拼搏的精神迎接高考的挑战。光科永远是学生最坚强、最可信赖的后盾,在学校教育方针的正确指引下,在老师孜孜不倦的教诲下,在教官不分昼夜的呵护下,同学们定会创造辉煌荣耀,希望同学们矢志不移,奋发图强,决战高考!愿高三学子不负浩瀚时光,不负时代芳华,以滚烫的汗滴、灼热的期望化作不可阻挡的前进力量,迎接2025的挑战,振垂天之云翼,开万里之鹏程!

(九)10月31日,为切实保障全校师生的人生安全,提高师生在遭遇重大突发事件或自然灾害时的应对能力,我校组织消防应急演练。此次演练旨在模拟真实火灾场景,通过消防安全演练,让学生学到有关的安全防护知识。做到遇事不慌、冷静应对、开展自救、技巧逃生、达到自我保护的能力,同时让师生熟悉疏散路线和集合点,掌握正确的逃生方法。

(十)十月份,为进一步提升校园管理水平,我校着重加强了晚自习校园巡察工作,及时发现并制止了个别学生喧哗、打闹等影响他人学习的行为,为学生们创造安静专注的学习氛围。落实教官晚查寝工作,要求熟悉掌握查寝流程、重点关注事项(如学生出勤、宿舍安全隐患、内务整理等)以及记录反馈,保障学生夜间安全。加强早操管理工作,杜绝学生在寝室逗留的现象,提高学生的早操出勤率,养成良好的生活习惯,增强学生身体素质。未来将继续秉持以生为本的理念,不断优化管理举措,持续打造安全、有序、积极向上的校园环境。

(十一)十月份,为提升校园监控室管理效能与安全性,确保设备稳定运行、监控精准高效、信息严格保密,助力校园安全防控工作。明确非我校工作人员不可随意进出监控室,我校全体教职工应对监控记录进行保密,不可泄露和外传。教职工查阅监控记录时管理人员应登记在册,同时监控室工作人员应加强工作纪律,对校园整体情况实时监控,及时报告学生违纪行为,并安排专人制止和处理,三分钟内应到场并将现场情况回复给监控室管理人员。

(十二)十月份,为加强我校规范化管理,提高办公人员工作效率,同时有效防止外来人员混入,保障学生的人身和财产安全,我校持续推进智慧校园平台的启用。

(十三)十月份,为进一步加强学风建设,促进学生养成良好行为习惯,提高身体健康素质组织全体师生开展课前“黄金十分钟”主题教育活动,并做好每日抽查通报,促进学校学风建设。

(十四)月份,学工处组织各根据专业特点,开具有专业特色的促学风主题教育活动。各围绕强化学生学习纪律管理、引导学生学习动机、培养学生学习兴趣、营造校园学习氛围、提高人才培养质量,创新思想政治教育形式,丰富思想政治教育内容等方面,开展安全教育、生涯规划、宿舍管理、心理健康教育、班级文化建设等系列促学风活动

(十五)月份,学生工作处指导各召开互联网安全教育防诈宣传”“法治小课堂”“防溺水安全教育食品安全教育”“交通安全教育4主题的主题班会。

(十六)十月份,学生工作办公室根据工作实际,不断优化班主任绩效考核流程,修订班主任绩效考核制度,对全体班主任工作情况进行量化评价。

 

二、学生事务工作

(一)强化学生日常安全教育,构筑学生安全立体防火墙。组织开展出行安全、留校安全、人身安全、财产安全、网络安全、秋季学期学生心理问题预防和调适等安全教育。

(二)做好国庆节前后学生安全教育工作落实学生假期去向登记。学生请假严格按照请假流程进行线上申请并按时销假。落实返校当日晚点名学生返校情况,格要求上报学生返校数据

(三)为进一步加强学风建设,促进学生养成良好的学习生活习惯,对到课率持续督查。

1. 2022上课情况抽查通报

专业

出勤

航空服务

100%

美术绘画

100%

国际班

100%

城市轨道交通运输与管理

99%

电子商务

99%

护理

100%

计算机网络应用

100%

物联网应用技术

99%

新能源汽车检测与维修

100%

幼儿教育

100%

船舶驾驶

100%

建筑工程管理

100%

摄影摄像技术

100%

休闲体育服务

99.5%

平均出勤率

99.75%

2. 2023上课情况抽查通报

专业

出勤

航空服务

100%

美术绘画

100%

城市轨道交通运输与管理

100%

电子商务

99%

护理

100%

计算机网络应用

99%

物联网应用技术

100%

新能源汽车检测与维修

99%

幼儿教育

100%

船舶驾驶

100%

建筑工程管理

100%

摄影摄像技术

99%

休闲体育服务

100%

平均出勤率

99.69%

3. 2024上课情况抽查通报

专业

出勤

航空服务

100%

美术绘画

100%

城市轨道交通运输与管理

100%

电子商务

100%

护理

100%

计算机网络应用

100%

物联网应用技术

100%

新能源汽车检测与维修

100%

幼儿教育

100%

船舶驾驶

99%

建筑工程管理

100%

摄影摄像技术

100%

休闲体育服务

99%

平均出勤率

99.85%

注:经核实确认为请假学生,不计入课堂应到人数。

(四)持续开展学生劳动教育。

1. 2022级教室卫生清洁情况通报

专业

清洁

航空服务

100%

美术绘画

100%

城市轨道交通运输与管理

100%

电子商务

99%

护理

100%

计算机网络应用

99%

物联网应用技术

100%

新能源汽车检测与维修

99%

幼儿教育

100%

船舶驾驶

99%

建筑工程管理

100%

摄影摄像技术

100%

休闲体育服务

100%

平均清洁率

99.69%

2. 2023级教室卫生清洁情况通报

专业

清洁

航空服务

100%

美术绘画

99%

城市轨道交通运输与管理

100%

电子商务

100%

护理

100%

计算机网络应用

100%

物联网应用技术

100%

新能源汽车检测与维修

100%

幼儿教育

100%

船舶驾驶

100%

建筑工程管理

99%

摄影摄像技术

100%

休闲体育服务

99%

平均清洁率

99.77%

3. 2024级教室卫生清洁情况通报

专业

清洁

航空服务

100%

美术绘画

100%

城市轨道交通运输与管理

100%

电子商务

100%

护理

100%

计算机网络应用

100%

物联网应用技术

100%

新能源汽车检测与维修

100%

幼儿教育

100%

船舶驾驶

100%

建筑工程管理

100%

摄影摄像技术

100%

休闲体育服务

100%

平均清洁率

100%

注:每间教室打扫不合格,按一分扣除。

(五)10月21日,为保障校园公区干净整洁,培养师生爱护环境意识,提升校园整体形象,明确各班级负责的校园卫生区域。

(六)十月份,学工处组织教官持续开展学生日常行为文明规范专项教育,重点对早餐带入教室、上课使用手机现象和串寝等不文明行为进行常态化教育整顿。

(七)十月份,学工处联合后勤与信息化管理办公室进行四号宿舍楼关于私改电表、插座、水表现象的整改工作,对所涉及寝室的学生进行批评教育。

(八)十月份,全体班主任老师对宿舍进行逐一摸排,提醒学生防火防盗,提醒学生返校后对宿舍进行大扫除,督促学生做到“一清五禁止”:清理门窗乱贴乱画、禁止乱搭乱接电线、禁止使用大功率电器、禁止养宠物、禁止使用明火、禁止携带酒精等易燃物品进入。

(九)十月份学工处联合后勤保卫部门开展两次突击点验工作,重点检查学生宿舍卫生及有无违禁用品现象。

(十)十月份,学生工作处处理非心理安全突发事件7起,及时送学生外出就医10人次,全力守护学生安全。

 

、心理健康教育

(一)十月份,中学生心理健康教育中心共接待个体心理咨询61人次,处理复学评估及重大心理危机评估23人次

(二)累计追踪访谈84人次

(三)十月份,中学生心理健康教育中心积极配合学校人事处开展新入职教师心理测试流程优化工作,并做好了新入职教师心理测试相关档案管理。

(四)十月份,中学生心理健康教育中心继续面向学校开展定制心理服务。了解学生假期后的变化,重点关注身体健康变化、家庭突发变故、因病致贫、因灾致贫、单亲家庭、学业困难(不及格较多学生进行专门谈话)、情感问题、寝室矛盾、人际交往障碍等方面的问题,杜绝酗酒事件的发生。发挥学生骨干第三只眼的作用,及时发现问题,快速上报,科学处理解决。

 

四、资助服务育人

(一)根据湖北省财政厅,湖北省教育厅,湖北省人力资源和社会保障厅颁发的有关于免学费和助学金的文件,经学校奖助学金评审领导小组综合评定及公示,2022级免部分学费人数1152人;2023级免部分学费人数928人;24级免部分学费人数1498人。

(二)十月份,根据《湖北省家庭经济困难学生认定工作实施办法》(鄂教助〔2020〕1号)要求,为了公平、公正、合理地分配资助资源,切实保证国家和我校各项资助政策和措施真正落实到家庭经济困难学生身上,开展2024年秋季学期家庭经济困难学生认定工作

 

五、团学组织活动

(一)108日,组织召开学生会人员集合做相关工作安排。对学生会常态化工作做出相应调整。早操数据整合,以全校排名的形式进行通报。

(二)10月8日,武汉光谷科技职业技术学校校团委发布我校2025年迎新晚会活动方案。

(三)10月15日,武汉光谷科技职业技术学校校团委召开学生会大会。

(四)10月21日—25日,为进一步丰富校园文化内涵,弘扬团队协作精神,增强班级凝聚力,培养学生的集体荣誉感及热爱集体的组织观念,我校举行第四届拔河比赛。经过激烈的角逐,比赛成绩为:

男子组冠军:23级体育1班、24级新能源7班

      亚军:23级新能源1班、24级船舶驾驶专业

      季军:23级物联网1班、24级物联网1班

女子组冠军:23级护理1班、24级护理4班

      亚军:23级护理2班、24级护理2班

      季军:23级航空服务专业、24级幼教专业

(五)1028日,武汉光谷科技职业技术学校校团委在学术报告厅开展2025年迎新晚会节目初审。

 

 

武汉光谷科技职业技术学校  

学生工作办公室  

 

 

 

 




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