武汉光谷科技职业技术学校
学工简报
2024年第1期(2月28日—3月31日)
一、思政教育工作
(一)完成2023-2024学年第二学期教学周第1-5周班主任量化考核工作,考核班主任共58人。
(二)2月28日,我校在学术报告厅召开2024年春季学期学工系统大会。校长谢世君、学生工作处全体人员、团总支书记、全体班主任老师及教官参加会议。会上,23级年级组组长全程作学期初重点工作部署。21级年级组组长孙龙就学生安全工作提出四点要求。团总支张怡平书记做2024年团委工作部署。谢世君校长作总结讲话,高度赞扬了全体教职工在过去一年对光科学校的辛勤付出,表达了对新一年工作的热切期盼,对新学期学工工作提出了明确要求:学工队伍建设常抓不懈,持续打造高凝聚力、专业素质过硬的学工团队,不断提高自身的综合素质,以饱满的热情和高度的责任感投入到工作中去,为学校的发展和学生的成长做出更大的贡献。
(三)2月29日-3月1日,我校在学术报告厅召开2023年度工作总结暨表彰大会。校领导出席会议,中层干部、教官队伍负责人、班主任、行政人员、专职老师参加会议,就2023年度的工作情况作汇报,并对在2023年秋季学期的学生管理工作中成绩突出的教职工魏慧婷、吴益伟、邓晶进行了表彰。希望在新的一年里,全体教职工继续用坚守彰显责任担当,用实干践行初心使命,积极投身学校的改革与发展当中,为实现“夯基础、强素质、提质量、树形象、争一流”的新目标努力奋斗。
(四)3月7日,为加深学校女生对青春期知识的了解,帮助她们正确看待青春期,学会正确处理异性关系,解决成长中的困惑,健康快乐成长,在学术报告厅开展以“我是女生”为主题的2023级女生青春期心理健康讲座。讲座由我校护理课专业梅婕老师主讲。本次讲座,为同学们提供了一处心灵栖息的小天地,有助于她们走出心灵的误区,了解到更多青春期生理和心理方面的知识。
(五)3月8日,为了丰富教职工的工作生活,增加节日气氛,增强教职工的凝聚力,在这个特殊的日子里,我校为全体女教职工送上一束鲜花作为节日祝福,向全体女教职工表达了深深的敬意和问候。此次活动不仅让女教职工们感受到了学校的关怀和温暖,也进一步激发了她们的工作热情和责任感。她们纷纷表示,将继续以饱满的热情和敬业的精神,投入到学校的各项工作中,为培养更多优秀的技能人才而努力,为学校的进步和发展贡献自己的力量。
(六)3月11日,学生工作处、校团委组织开展新学期升国旗主题教育活动,我校全体师生、教官参加此次活动。校长谢世君激情澎湃地和同学们共话新学期。面对新学期,新征程,以立德树人为根本,以教学质量为要务的意识,希望全体师生都以积极进取、力争上游的精神和百折不挠的心态去面对新的校园生活,以更加扎实和务实、更加辛勤和努力的作风去工作和学习。
(七)3月12日,正值我国第46个全民义务植树节,为了美化校园环境,提高同学们爱护花草树木的生态意识,我校校团委与后勤办组织师生代表一同开展了“3·12植树节”的义务植树活动。校长谢世君、副校长潘喜梅、副校长熊科、招生办主任吴泽来、学校办公室常务副主任祝青、后勤办常务副主任李远丽、后勤办副主任钟永光、教务副主任王赛、团委书记张怡平、21级年级组长孙龙、团员代表50余人共同为校园种植希望的树苗,为建设美丽光科增添一抹绿色。本次活动的开展,让同学们深入了解了植树节的意义,也提高了同学们爱护自然、绿化校园的意识。
(八)3月21日,我校师生齐聚学校运动场,隆重举行2023-2024学年第二学期表彰大会。校长谢世君、副校长潘喜梅、副校长熊科、招生办主任吴泽来、财务办主任王利群、学校办公室常务副主任祝青、后勤办常务副主任李远丽、校委会秘书、副主任叶琪、教务副主任王赛、2021级年级组长孙龙、2022级年级组组长郭頠、2023级年级组长全程、校团委书记张怡平出席本次大会。对荣获2023-2024学年2021级“学习标兵”的51名同学、荣获2023年国家奖学金的3名同学进行了表彰。此次表彰大会不仅是对全体师生辛勤付出的肯定,更是对大家积极进取、追求卓越精神的激励。
(九)三月份,组织全体师生开展周一早晨升国旗主题教育活动。
(十)三月份,学生工作处组织开展新学期开学第一课主题教育,引领新学期新征程。畅谈春节收获,规划新学期学习生活,全面总结和分析上学期学生整体学业情况,引导学生回归学习本心;开展安全教育,提醒学生增强个人防护意识、注意人身安全防范、遵守宿舍管理规定、增强网络安全意识。
(十一)三月份,学工处组织召开“消防安全”“安全教育”“预防校园欺凌”“加强手机管理”等为主题,精心打磨主题班会共享PPT课件。
(十二)三月份,学生工作办公室根据工作实际,不断优化班主任绩效考核流程,对全体班主任工作情况进行量化评价。
二、学生事务工作
(一)强化学生日常安全教育,构筑学生安全立体防火墙。组织开展防火防盗防骗、交通安全、宿舍安全、禁毒教育预防、法制教育等安全教育活动。做好清明节前后学生安全教育工作,落实学生假期去向登记。
(二)为进一步加强学风建设,促进学生养成良好的学习生活习惯,对到课率持续督查。
1. 2021级上课情况抽查通报
专业 | 出勤率 |
航空服务 | 99.5% |
美术绘画 | 100% |
城市轨道交通运输与管理 | 99% |
电子商务 | 100% |
护理 | 100% |
计算机网络应用 | 100% |
人工智能技术应用 | 99% |
数字媒体技术应用 | 99.5% |
新能源汽车检测与维修 | 99% |
幼儿教育 | 99.5% |
平均出勤率 | 99.6% |
2. 2022级上课情况抽查通报
专业 | 出勤率 |
航空服务 | 99.5% |
美术绘画 | 100% |
国际班 | 100% |
城市轨道交通运输与管理 | 99% |
电子商务 | 99% |
护理 | 100% |
计算机网络应用 | 99.5% |
物联网应用技术 | 99.5% |
新能源汽车检测与维修 | 100% |
幼儿教育 | 100% |
船舶驾驶 | 100% |
建筑工程管理 | 100% |
摄影摄像技术 | 99% |
休闲体育服务 | 100% |
平均出勤率 | 99.7% |
3. 2023级上课情况抽查通报
专业 | 出勤率 |
航空服务 | 100% |
美术绘画 | 100% |
城市轨道交通运输与管理 | 99.5% |
电子商务 | 100% |
护理 | 100% |
计算机网络应用 | 99.5% |
物联网应用技术 | 100% |
新能源汽车检测与维修 | 100% |
幼儿教育 | 100% |
船舶驾驶 | 100% |
建筑工程管理 | 99.5% |
摄影摄像技术 | 99% |
休闲体育服务 | 100% |
平均出勤率 | 99.8% |
注:经核实确认为请假学生,不计入课堂应到人数。
(三)持续开展学生劳动教育。
1. 2021级教室卫生清洁情况通报
专业 | 清洁率 |
航空服务 | 100% |
美术绘画 | 100% |
城市轨道交通运输与管理 | 99% |
电子商务 | 100% |
护理 | 100% |
计算机网络应用 | 100% |
人工智能技术应用 | 100% |
数字媒体技术应用 | 99% |
新能源汽车检测与维修 | 99% |
幼儿教育 | 100% |
平均清洁率 | 99.7% |
2. 2022级教室卫生清洁情况通报
专业 | 清洁率 |
航空服务 | 100% |
美术绘画 | 100% |
国际班 | 100% |
城市轨道交通运输与管理 | 100% |
电子商务 | 100% |
护理 | 100% |
计算机网络应用 | 100% |
物联网应用技术 | 99% |
新能源汽车检测与维修 | 100% |
幼儿教育 | 100% |
船舶驾驶 | 100% |
建筑工程管理 | 99% |
摄影摄像技术 | 99% |
休闲体育服务 | 99% |
平均清洁率 | 99.7% |
3. 2023级教室卫生清洁情况通报
专业 | 清洁率 |
航空服务 | 100% |
美术绘画 | 100% |
城市轨道交通运输与管理 | 99% |
电子商务 | 100% |
护理 | 100% |
计算机网络应用 | 100% |
物联网应用技术 | 100% |
新能源汽车检测与维修 | 100% |
幼儿教育 | 100% |
船舶驾驶 | 100% |
建筑工程管理 | 100% |
摄影摄像技术 | 99% |
休闲体育服务 | 100% |
平均清洁率 | 99.8% |
注:每间教室打扫不合格,按一分扣除。
(四)3月3日,学生工作处完成2024年春季学期全体学生返校组织工作,保障学生顺利返校,护航学生顺利开启新学期。
(五)三月份,学生工作处联合后勤保卫处组织开展2024年春季消防安全知识演练,校园应急中队、部分班主任老师参与演练培训。
(六)三月份,学工处组织教官持续开展学生日常行为文明规范专项教育,重点对早餐带入教室、上课使用手机现象和串寝等不文明行为进行常态化教育整顿。
(七)三月份,学工处联合后勤与信息化管理中心持续开展防网络诈骗专题教育,培训对象为全校各班学生干部,共800余人参加。
(八)三月份,学工处联合后勤与信息化管理办公室进行四号宿舍楼关于私改电表、插座、水表现象的整改工作,对所涉及寝室的学生进行批评教育。
(九)三月份,学工处联合后勤保卫部门开展两次突击点验工作,重点检查学生宿舍卫生及有无违禁用品现象。
(十)三月份,鉴于近期流感盛行,为切实保障校园环境安全,学校后勤办公室制订了科学有效的消杀措施,组织工作人员严格按照要求穿戴专业的防护设备、配比消毒液,对教学楼、宿舍楼等公共区域区域进行全面细致的集中大消杀。
(十一)三月份,学生工作处处理非心理安全突发事件8起,其中及时送学生外出就医1人次,全力守护学生安全。本月发生0起学生被诈骗事件。
三、心理健康教育
(一)三月份,中学生心理健康教育中心共接待个体心理咨询5人次,处理复学评估及重大心理危机评估3人次。
(二)累计追踪访谈8人次。
(三)三月份,中学生心理健康教育中心组织召开2024年春季学期开学心理健康教育工作会议,心理专职老师分享本学期工作思路、工作建议、重难点、突破点、创新点等。
(四)三月份,中学生心理健康教育中心积极配合学校人事处开展新入职教师心理测试流程优化工作,并做好了新入职教师心理测试相关档案管理。
(五)三月份,中学生心理健康教育中心组织完成2024年春季学期全校学生线上心理普查,并根据普查情况组织开展心理中心集中线下访谈,及时将访谈结果汇总反馈至班主任老师,进行重点关注对象动态跟踪管理。
四、资助服务育人
(一)根据湖北省财政厅,湖北省教育厅,湖北省人力资源和社会保障厅颁发的有关于免学费和助学金的文件,经学校奖助学金评审领导小组综合评定及公示,我校2021级免部分学费人数1112人;2022级免部分学费人数1260人,助学金资助人数155人;2023级免部分学费人数1259人,助学金资助人数141人。
(二)发布《关于做好我校2024年春季学期家庭经济困难学生认定工作的通知》,组织各班开展家庭经济困难学生认定。
(三)三月份,完成《关于表彰2023年国家奖学金获得者的决定》。
(四)三月份,完成2022-2023学年3名同学奖学金、21级51份“学习标兵”荣誉证书的制作发放。
(五)三月份,完成全国学生资助信息管理系统中我校国家奖助学金资金发放情况的信息核定确认工作。
五、团学组织活动
(一)3月2日,组织召开校团委与学生会人员集合做三月份相关工作安排。对学生会常态化工作做出相应调整,梳理开学后学生会工作,对学生会现存的问题提出改善。
(二)3月7日,武汉光谷科技职业技术学校校团委在学术报告厅组织开展2024年第一期女生心理健康讲座。
(三)3月12日,武汉光谷科技职业技术学校校团委在学术报告厅组织开展2024年第二期女生心理健康讲座。
(四)3月12日,武汉光谷科技职业技术学校校团委在篮球场外开展植树节活动。
(五)3月20日,武汉光谷科技职业技术学校校团委在明德楼415教室开展2024年春季积极份子入团仪式暨团课第一课。
(六)3月22日,武汉光谷科技职业技术学校校团委组织各班自行开展第二届“诗润光科”经典诵读比赛预选赛。
(七)3月26日,武汉光谷科技职业技术学校校团委在明德楼415教室开展2024年团课第二课。
(八)3月28日,武汉光谷科技职业技术学校校团委在明德楼415教室开展2024年团课第三课。
武汉光谷科技职业技术学校
学生工作办公室(编)